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建证·高质量发展丨巧插“擎地柱”,撑起万吨楼

点击关注→ 中建二局三公司 2024-01-08

为全面学习贯彻落实党的二十大精神,奋力实现局“提质增效年”和公司“高端营销年”目标任务,推动局“超越文化”落地见效,公司微信开设“建证·高质量发展”栏目,多维度报道公司在施重点项目的建设内容,进一步激励发展斗志,助力企业高质量发展。


“建证·高质量发展”第十二期带你走进打造国内建筑工程最深的142米钻孔灌注桩——南京华能双子座项目。





征途如虹,奋进如歌。近日,由中建二局三公司承建的南京华能双子座项目主体结构顺利封顶助力南京鼓楼滨江“黄金一公里”助推南京从"秦淮河时代"迈向拥江发展的"扬子江时代"。



据悉,项目位于南京市鼓楼区,建筑面积约21.8万平方米包含2栋150米的超甲级写字楼、五星级精品酒店等,建成后将成为集酒店服务、商务办公、高端公寓、居住观光、文化休闲、商业配套于一体的现代化高品质滨水商务区,作为人水宜居城的第一名片,满足周边超50万居民的消费需求。

 攻坚克难  

欲登云端,先潜地底




在南京华能双子座项目有这样一个微型“博物馆”,中心位置摆放着一个个从地下施工区域内不同岩石土层挖出的样本。因为长江沿岸的地质环境原因,项目地下横亘着一个最大极差为75米的超大型溶洞。在这么大的“洞”上建造超高层,项目团队的压力无疑是巨大的!但是作为时隔多年和大业主的联袂之作,项目建设只可进不可退。


如何把直径仅仅1米的桩直直地插进地下142米并且这根远超规范要求细长比1%的桩,在穿过最高强度达110mpa的孤石斜面时,不能有超过5厘米的位移。为了破解这一难题,项目攻坚小组进行了全覆盖式的勘探。在2万平方米的地下,打了1300根勘探钎,几乎五步一孔,详尽每一寸岩样,通过这些探孔的取样数据报告,形成了地质勘探领域的BIM模型,使得地下170万立方米的空间豁然明朗;随后,项目利用“围、堵、察”三大策略,兼以三轴搅拌桩槽壁加固、旋挖钻机预先引孔、成槽机超深抓槽多机联合作战,解决了地下渗水多、溶洞多、断裂多的问题,完成了95幅地连墙施工,其最深处达80米,成为了南京地区的最深地下“保护墙”。



没有钻头可以适应如此复杂的地下环境,项目再次进行头脑风暴,创新性地针对不同地质环境使用不同钻头的工艺——用“子弹头”钻头飞速下挖,遇顽石换“坚刀头”钻头破坚,辅以项目自主研发的“牙轮”钻,在泥石交界处“精雕细琢”。经过根据不同土质精心调配泥浆保护钻进,组合正循环及液压冲击气举反循环清出钻进泥土,对不同岩层强度针对性加压。项目攻坚小组一举攻破长江漫滩构造裂隙岩溶地质环境下国内超高层建筑最深的钻孔灌注桩(142米)记录。



  智慧建造 

智能与匠心相汇,“黑科技”层出不穷


不同于以往项目只利用BIM技术进行机电调试,南京华能双子座项目则在勘查阶段就建立起了BIM模型。BIM的在项目建设全周期各阶段的充分应用,是这个项目能够挑战“不可能”的关键所在。作为三公司重点BIM实施项目,双子座项目将BIM总承包管理工作拆解细化,以洞悉地质状况的全新运作模式,辅助项目完善各阶段的施工任务。


“检到位”智慧巡检系统

塔机安全监测预警

塔机吊钩可视化

塔吊预警螺母

群塔防碰撞系统

智能“改到位”

AI视频危险源识别

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双子座项目BIM划分为设计、施工、招采、运维四大版块。在勘查设计阶段,项目巧妙运用BIM这双“火眼金睛”将地下170万平方米的整体情况“尽收眼底”,根据所得信息,提出多个方案并进行对比优化,形成最优方案;在施工生产阶段,采用智能化监测方式进行基坑安全评估,对监测数据进行存储、分析和预警提示,根据基坑监测数据库,开发基于“经验+人工智能技术”的反分析计算云平台,研发成熟高效的分析、预测、研判系统,形成完整的基坑安全评价体系,为后续施工兜上了一层“安全网”。此外,项目还依托BIM在生产过程中进行进度跟踪、质量管控、材料消耗管理等工作;在招采阶段,项目引入一位“数学天才”——算量软件,将BIM建筑信息数据模型导入其“最强大脑”之中,便可准确、快速、高效地计算出工程量,方便了编制招标文件里的工程量清单,为项目招标节省了时间;在运维阶段,运用BIM技术根据每天发生的情况对施工计划进行实时优化调整,形成动态管控。另外,项目还运用BIM+VR技术模拟对火灾发生情况下的消防演练,以达到制定相应的安全防范措施、提高人员安全防范意识的目的。



 人才培养 

“头雁”领飞,“雏雁”齐飞


功以才成,业由才广。项目部始终把人才培养作为高质量发展的“源头活水”。作为孕育出全国劳动模范、江苏省五一劳动奖章、南京市五一劳动奖章、南京市劳动模范的项目,项目部依托李纲、马林、张忠浩、郭鹏飞等先锋模范辐射作用的同时紧抓导师带徒和人才培养。



由项目党支部牵头,积极发挥导师带徒“传、帮、带”作用,联合各体系共同创建“微课讲堂”“每周我来show”等创新学习方式。通过“微课讲堂”以“短、小、精”的形式融合知识点、技能点集中解决某个问题,以导师主讲帮助青年员工全方位提升综合能力;辅以青年员工的“每周我来show”,让学生成为讲师,不断自我完善,晒出学员的新思路、新想法、新点子,把学习成果转化为解决实际问题的能力。为此,项目成立评委小组,通过评委打分、匿名投票等方式,评选出优秀作品,将优秀作品上传到线上沟通群,鼓励员工第一时间学习交流,营造了项目“学、比、赶、超”的良好氛围。此外,项目部先后组织开展了十余次大规模标准化观摩学习活动,促进了项目现场施工安全文明标准化管理水平的提升,将课本知识带到现场,激发了员工的学习热情,形成了推进项目建设的合力。

以创新寻求突破

以创效促进发展

以攻坚不止的决心

增强企业核心竞争力

中建二局三公司

将打造更多精品工程

为建设质量强国贡献力量!



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内容来源:华东分公司

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